“實話實說，我們的初心就是響應(yīng)國家政策，為應(yīng)對人口老齡化出份力；再一個就是增加員工福利，減輕員工撫養(yǎng)孩子的負(fù)擔(dān)，但是沒想到大家會一下子這么關(guān)注?！?月11日，大北農(nóng)集團(tuán)黨委副書記張國平在接受記者采訪時回應(yīng)道。
2021年5月31日，中央政治局召開會議指出，進(jìn)一步優(yōu)化生育政策，實施一對夫妻可以生育三個子女政策及配套支持措施。三孩政策提出不到兩個月，相關(guān)配套支持政策出臺。7月20日，《中共中央國務(wù)院關(guān)于優(yōu)化生育政策促進(jìn)人口長期均衡發(fā)展的決定》公布，明確了三孩生育政策及配套支持的各項措施?！稕Q定》還在加強(qiáng)個稅補(bǔ)助、租賃保障、住房補(bǔ)貼等優(yōu)惠政策方面作出具體規(guī)劃。
IPG中國區(qū)首席經(jīng)濟(jì)學(xué)家柏文喜對記者表示，企業(yè)在自身積極承擔(dān)社會責(zé)任的同時，相關(guān)部門應(yīng)更多擔(dān)起這一帶有公益性和外部性的人口可持續(xù)發(fā)展的社會責(zé)任，以緩解企業(yè)與人口可持續(xù)發(fā)展中的矛盾。
“細(xì)則還在制定，成本可控”
網(wǎng)上流傳的截圖顯示，從2022年1月1日起，大北農(nóng)將執(zhí)行第一胎產(chǎn)假在國家標(biāo)準(zhǔn)上加1個月，第二胎加3個月，第三胎12個月。第一胎獎勵3萬元，第二胎6萬元，第三胎9萬元；此外還準(zhǔn)男性員工陪產(chǎn)假9天。
1月11日，大北農(nóng)證券事務(wù)代表雷澤麗向記者確認(rèn)上述截圖內(nèi)容屬實，“具體細(xì)則還沒出來，應(yīng)該很快能看到”。
“這一方案是面向全集團(tuán)員工的，包括養(yǎng)豬場的養(yǎng)豬工人，正式員工都可享受。具體實施的方法和細(xì)則，人力資源部門還在制定中?！睆垏綄τ浾叻Q。
據(jù)記者了解，截至2020年年末，大北農(nóng)人均薪酬為9.64萬元。也就是說，員工在職期間，生育第三胎就能獲得一年的工資。有不少股民和網(wǎng)友擔(dān)心大北農(nóng)的“過度大方”會增加企業(yè)的用工成本，或?qū)緲I(yè)績產(chǎn)生影響。
天眼查數(shù)據(jù)顯示，截至目前，大北農(nóng)披露出來的雇員總數(shù)為19414人。有網(wǎng)友據(jù)此做了一道算術(shù)題，假設(shè)每位員工都能領(lǐng)取到一胎獎勵3萬元，則所需支出的生育資金為5.82億元。也有網(wǎng)友指出，如果夫妻二人都是公司員工，獎金疊加發(fā)放，費(fèi)用還要增加。
“大家對于這一方案可能存在誤解，該方案只面向今年的新生兒家庭。且獎金發(fā)放是不可以疊加的，我們針對的是一個員工家庭?！睆垏綄r代周報記者強(qiáng)調(diào)，“有多少員工生育還要看實際情況，有些擔(dān)憂其實沒有太必要。并不是我們一出臺這個政策，原來不計劃生育的員工就立馬去生了?！?br>
雷澤麗也對時代周報記者表示，“這一方案增加的成本應(yīng)該在可控范圍，也不是說每一個員工都在同一時間生育?！?br>
財報數(shù)據(jù)顯示，截至2021年三季度，大北農(nóng)仍手握44.79億元貨幣資金。
另一方面，女性產(chǎn)假延長，也意味著女性被鼓勵回歸到家庭，這或會加劇女性的職業(yè)危機(jī)感。對于這一顧慮，張國平對時代周報記者表示，“這個擔(dān)憂完全沒有必要，這一政策的出臺是為了增加員工的福利，公司既然出臺了這樣的政策，自然要保障員工的工作崗位?！?br>
他指出，如該員工工作量不是很大的話，按以往慣例，會暫時分擔(dān)給部門的其他員工；如果工作量較大，則會再招新人進(jìn)來?！肮窘鼛啄臧l(fā)展勢頭較好，不斷有新的產(chǎn)業(yè)和崗位產(chǎn)生，按照以往的情況，員工休完產(chǎn)假，基本上是可以恢復(fù)到原崗的?！睆垏椒Q。
去年前三季只賺1億
大北農(nóng)創(chuàng)建于1993年，產(chǎn)業(yè)布局涵蓋飼料動?？萍籍a(chǎn)業(yè)、養(yǎng)豬科技產(chǎn)業(yè)、作物科技產(chǎn)業(yè)、農(nóng)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)多個領(lǐng)域。2010年，大北農(nóng)在深交所掛牌上市，成功登陸資本市場。
2021年，生豬養(yǎng)殖行業(yè)從“肉價起飛”秒進(jìn)“虧損周期”，隨著豬價持續(xù)下跌，生豬養(yǎng)殖公司躺賺日子一去不復(fù)返。
財報數(shù)據(jù)顯示，2021年前三季度，大北農(nóng)實現(xiàn)營收234.42億元，同比增長53.55%；歸屬于上市公司股東的凈利潤1.07億元，同比減少92.76%；歸屬于上市公司股東的扣非凈利潤-5351.47萬元，同比減少104.31%。
與此同時，大北農(nóng)在報告期內(nèi)的營業(yè)成本為208.4億元，同比增長77.69%，高于營業(yè)收入53.55%的增速。其中，公司的管理費(fèi)用和支付給職工以及為職工支付的現(xiàn)金出現(xiàn)大幅增長。
2021年1-9月，大北農(nóng)管理費(fèi)用較上年同期增加3.26億元，增長45.92%；支付給職工以及為職工支付的現(xiàn)金較上年同期增加6.03億元，增長48.70%。
大北農(nóng)表示，管理費(fèi)用增加主要系公司為促進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展，加強(qiáng)人才隊伍建設(shè)，費(fèi)用增加所致。支付給職工的現(xiàn)金增加則主要系公司支付職工薪酬增加所致。
張國平稱，大北農(nóng)集團(tuán)2021年發(fā)展了包括數(shù)字農(nóng)業(yè)等新產(chǎn)業(yè)，確實會增加一些費(fèi)用，但隨著業(yè)務(wù)的開展，也會給集團(tuán)增加效益。
根據(jù)大北農(nóng)發(fā)布的《2021年12月份生豬銷售情況簡報》，2021年1-12月，累計銷售生豬430.78萬頭，同比增長132.8%，累計銷售收入87.06億元，同比增長23.89%。
在大北農(nóng)之前，A股市場上尚未有上市公司發(fā)布類似的鼓勵員工優(yōu)育方案。對于此舉是否會引發(fā)其它公司效仿，張國平對時代周報記者強(qiáng)調(diào)，“每個集團(tuán)的實際情況不同，員工福利政策的側(cè)重點也不一樣，我們也是根據(jù)自己的偏好出臺的，所以也不方便號召大家?？傮w來講，我們還是希望有實力的企業(yè)能夠積極地履行社會責(zé)任，響應(yīng)國家政策的號召?！?br>
“大北農(nóng)自主制定措施鼓勵生育的舉措是順應(yīng)政策導(dǎo)向、引導(dǎo)員工提高生育率的良好舉措。但是各家企業(yè)有各家企業(yè)的情況，需要根據(jù)自身情況因地制宜制訂支持員工生育的措施，而不應(yīng)盲目和強(qiáng)制性跟進(jìn)學(xué)習(xí)大北農(nóng)的做法?！卑匚南矊r代周報記者稱。
就在大北農(nóng)推出該方案的半個月前，互聯(lián)網(wǎng)頭部企業(yè)快手－W（01024.HK）也宣布增加生育獎金。2021年12月30日，快手發(fā)布內(nèi)部信宣布調(diào)整員工福利，新增生育獎金，分別為1000元、2000元和3000元三個等級。
1月11日，大北農(nóng)報收9.71元/股，跌3.67%，總市值約為402.12億元。
